幼儿园春季园务工作计划2023
一、指导思想
以《纲要》为指导方针,落实教育局和教研室工作精神,树立正确的教育观、儿童观,积极开展教学科研工作,以科研为先导,努力提高工作成效。加强教育队伍建设,提升教师整体素质。
二、工作目标
以下几点均可作为目标参考,请根据本园本学期工作重点,灵活选择并具体化:
1、加强内部管理,提高办园质量。
2、加大教科研力度,全方位地开展教科研活动。
3、加强教职工队伍建设,提高师资素质。
4、加强常规教育教学管理,促进保教质量提高。
5、做好保健工作,确保幼儿的安全,快乐健康成长。
6、架起家园联系的桥梁,促进幼儿协调发展。
7、抓好幼小衔接工作,为进一步的学习打好基础。
8、充分发挥后勤作用,切实做好保教结合。
三、具体工作内容
加强内部管理,提高办园质量
学期之初,自上而下制定各项计划,如:园务计划、教育教学计划、后勤工作计划、各班学期工作计划(含班级教学计划)等,并在制定计划时注意计划的可行性和可操作性。为确保计划的认真实施,在实施过程中需对计划的实施情况进行客观的评价考核。
加大教科研力度,全方位地开展教科研活动
抓好课程的学习与研究,更新教师教育观念,鼓励教师不断创新,促进课程改革的深入。加强教师业务培训,强化职业能力,提高教师业务、促进每个教师的自我发展,为我园的可持续发展打好基础。
1、组织教师学习园所课程,在教师中开展研讨活动,把理论学习与教育实践紧密地结合起来,进一步增强学习的主动性与实效性。
2、继续把创造性游戏的研讨活动推向深入,在组织创游的过程中,通过观察、评价来分析幼儿的游戏水平。在各年段开展观摩研讨活动,不断提高幼儿的游戏水平。
3、加强对教师基本功的培养,在教师中开展研讨活动,使教师们能充分运用教育理论来剖析备课的思维过程,提高教师分析教材,解决实际问题的能力。
4、加强教研组活动质量的管理,组织保教人员互相观摩,学习教养经验,交流研讨,不断改进教育技能方法。
5、针对上学期教学中的薄弱科目开展教学活动。
6、园所申报课题的深入开展及资料整理。
加强教职工队伍建设,提高师资水平
1、继续组织教师认真学习先进的教育思想——《幼儿园教育指导纲要》,切实加强教师的思想作风建设,提高教师职业道德水平,增强广大教师敬业奉献的自豪感和敬业爱幼的责任感。
2、抓好教师业务素质的提高,组织听课观摩等活动,通过丰富多彩的活动努力提高教师的业务素质。
3、开展多种形式的师德教育和岗位练兵,为教师提供学习和发展的机会,提高各教师爱岗敬业的思想素质,增强工作责任感,做到关心和尊重每个幼儿,严禁体罚和变相体罚幼儿。
4、协助做好教师继续教育工作,组织好保育员参加市的岗位培训考核。努力提高教职工的业务素质。
加强教学管理,促进保教质量提升
1、教师在教学活动中应采取多种形式,包括创编各类型游戏,以激发幼儿提高学习兴趣为主要目的,促进幼儿智力的开发。
2、坚持在幼儿一日生活管理中体现健康教育,提高幼儿自我保护意识。全园做到无责任事故,杜绝重大意外事故的发生。
3、环境创设要为教育教学服务。按照幼儿发展的需要,有计划、有目的、有层次地投放游戏材料。提高教师游戏活动的指导能力。
4、通过开展丰富多采的各种教育活动,把素质教育推向深入。利用“妇女节”、“植树节”、“劳动节”、“儿童节”等节日开展活动,培养幼儿丰富的情感。
做好保健工作,确保幼儿健康快乐成长
1、加强安全工作,落实安全工作制度,专人定期检查园内各类设施,安全工作责任到人,杜绝一切不安全因素;加强对幼儿、教师的自我保护教育、安全教育、学期安全避险演习,每周一节安全教育课,时刻做好防范工作,确保幼儿、教师、园财产的安全。
2、合理安排幼儿一日活动,做到动静结合,培养幼儿的饮食、睡眠、盥洗等良好卫生习惯,培养幼儿生活自理能力。切实做好离园前的准备工作(包括整理衣服、头发等,并且要组织幼儿游戏或学习活动)。
3、加强户外活动管理,调整幼儿户外活动方案并认真实施,保证幼儿户外活动时间、运动量达标。
4、加强晨检力度,认真做好幼儿卫生保健工作、体检工作,并及时将幼儿情况向家长反馈;切实做好预防和控制传染病工作。
5、培养幼儿良好学习习惯,如坐姿、书写姿势等;定期调换幼儿座位,保护幼儿视力;教育幼儿保护牙齿。并利用家长园地向家长宣传,达成家园共育。
6、加强幼儿饮食卫生安全管理,进一步完善食堂、炊具、幼儿餐具的清洗、消毒等卫生工作制度,加强幼儿食品采购、进出仓、验收的管理,实行食品24小时留样制度,杜绝食物中毒事故发生。
7、加强幼儿午睡管理,值班人员时刻注意幼儿午睡动态,同时做好幼儿被褥的清洗、紫外线消毒、曝晒工作,提高幼儿的午睡质量。
8、加强幼儿良好行为习惯的培养,特别加强幼儿“文明礼貌”教育、卫生习惯教育。
9、重视提高保健人员的理论水平并能结合本园实际情况制定保健计划,并做好幼儿保健工作的宣传。
10、加强春季幼儿传染病的预防工作,把幼儿传染病发病率控制在最低限度。
架起家园联系的桥梁,促进幼儿协调发展
1、巩固我园为做好家长服务工作所制定的若干项措施。根据家长的意见,结合园内条件,随时增加必要的服务项目。
2、定期向家长开放半日活动,请家长参加我园重大活动,征求家长对我园教育教学工作的意见。
3、根据季节和节假日情况,做好向家长做好宣传栏工作宣传预防疾病及安全问题的教育。
4、教师及时与家长沟通孩子的发展情况,以便争取家长的支持和帮助。充分利用班级家长宣传栏向家长宣传教科研工作的意义和班级的具体事项与工作。
充分发挥后勤作用,切实做好保教结合
1、在保教结合的原则基础上,强化教养员的保育意识。
2、保证园内环境清洁美观,随时清理垃圾堆物。
3、加强安全管理,完善防范措施。本着为幼儿的安全和身心发展负责的态度,加强安全防范措施,从园舍设备的使用与维修角度出发消除不安全隐患,完善安全制度。重点是全园卫生安全要求和食堂管理,其次,各班教师把安全工作纳入日事议程,利用有利时机加强幼儿自我保护能力的培养。
四、各月工作安排
二月份
1、进行招生报名编班工作;幼儿入园前的各项准备工作,如:环境卫生、环境布置等;
2、参加工作会议及计划(制定班培养目标、月计划、周计划、日计划)的制定;
3、各项规章制度、岗位责任制以及课程《幼儿学习与发展课程》的学习;
4、安定幼儿情绪,加强班级常规教育,培养幼儿良好的生活习惯;
5、召开新学期家长会,家长签订安全责任书;教职工签订安全责任书;
6、各班开展专题谈话活动——“快乐的春节”,以班级为单位开展小型谈话活动;
7、加强各项消毒工作,预防春季常见病,切实做好各项卫生消毒工作;
三月份
1、根据天气情况给幼儿增减衣物,做好各项保育工作,加强良好习惯和饮食卫生教育;
2、各班级安全工作排查;常规工作检查与评比活动;
3、开展主题教研活动:开展“****”的主题活动;
4、开展教师园本培训活动,教研组组织各科教师进行教研活动,教师进行观摩活动;
5、通过多种方式增强幼儿自我保护意识;
6、教研组长组织本小组教师进行听评课与课例研讨评价。
四月份
1、贯彻《纲要》继续学习研究《幼儿学习与发展课程》的教学方法,开展教研活动;
2、加强安全教育专题活动;
3、加强班级常规教育,培养幼儿良好的生活习惯;
4、加强园本教师教学业务培训,进行教师经验交流。
五月份
1、开展“五一劳动节”品德教育专题活动、重视幼儿自我服务能力的培养,并在班内开展各类竞赛。包括幼儿良好生活习惯的评比活动。
2、筹备“六一”的各项工作。
3、开展“欢庆六一”家园同乐亲子活动。
六月份
1、根据天气情况给幼儿增减衣物,继续做好各项保育工作,加强良好习惯和饮食卫生教育;
2、继续学习《幼儿学习与发展课程》的教学方法,开展教研活动;进行教师听评课及教师经验交流;
3、加强班级常规教育,培养幼儿良好的生活习惯;
4、教师开展各项技能基本功竞赛并进行评比,促进业务素质的提高。
七月份
1、教学质量测评及教职工各项考核工作;
2、各班做好期末工作小结,整理相关资料;
3、清点财产、资产、资料归档;
4、做好下学期招生工作准备以及暑假工作安排。
篇二:幼儿园春季园务工作计划2023
一、指导思想:
以《幼儿园工作规程》、《幼儿园管理工作条例》为准绳,以《幼儿园教育指导纲要》(试行)精神为指南,以提高保教质量为中心,以教研教改为动力,培养幼儿的创新精神和实践能力,深化教育改革,不断优化内部管理,全面实施和推进素质教育,办人民满意的幼儿教育。
二、师生基本情况:
我园共有教师3名,其中大专学历2人,中专学历一人;年轻幼教毕业教师一人,中年教师二人。我园现有幼儿89人,其中小班36人,中班30人,大班23人,中班和大班的幼儿经过在幼儿园的锻炼已经适应幼儿园的环境,而小班今年人数多初次进入幼儿园,幼儿还不适应幼儿园的环境,还处在家长呵护的状态中,所以我园采取亲近幼儿、适当给予幼儿活动时间,让幼儿喜欢我园。
三、工作目标:
在实践新《纲要》的过程中,不断转变教育观念,落实教育行为,本着可持续发展的原则,运用发展的眼光,挖掘自身潜力,强化内涵建设。在课程改革、创特色教育、树自身品牌上下工夫,树立经营学校的新理念,加强校园建设与管理,不断改善办园条件,优化育人环境,努力构建和谐校园,以一流的师资、一流的环境、一流的服务将幼儿园建设成为乡镇一流的幼儿园。
四、工作措施:
(一)园务管理:科学管理,提高效益
1、办园思想:依法治园,严格按标准收费;依法治教,注重行风建设。幼儿园一切工作以促进幼儿发展、促进教师成长、推动幼儿园发展为工作的出发点。
2、管理方式:以人为本,刚柔并重,以开放而弹性的管理、灵活而务实的作风激发教职工工作内驱力。在统揽全局的基础上,领导参与实践教育教学第一线。
3、班子建设:注重学习反思、倡导批评监督,内省与外力共同推动班子队伍的建设。班子人员在思想上强化三个意识:“一体意识”、“开拓意识”、“服务意识”,形成一支“开明、团结、廉洁、高效”的好班子,使幼儿园整体工作快速发展。
4、师资建设:通过不断完善竞争激励机制,促进教师能力、素质、知识结构的提升,更好地促进幼儿园的内涵发展,多途径促进青年教师快速成长。主要方法有:一是充分发挥骨干教师的传、帮、带、模范带头作用;二是通过教师基本功大赛提高教师素质;三是园本培训有的放矢,促进成功;四是加强对话与交流,鼓励优势互补、互相合作、共同提高。
5、家长工作:宣传与沟通并举,引导与合作并重。召开不同类型的个性化家长会,争取家长的支持配合,继续做好家教讲座、提高家长的满意度、提高社会的信誉度。
(二)教改科研:立足实际,大力提升
工作重点:全体教师围绕目标加强协作,酝酿较高组织智慧,大力提升个体教育能力,把全体教师的教育教学水平提升到一个新的档次。
思想上:教研合一,教中有研,研不离教。教师一要咀嚼消化有关理论,二要厚实实践基础。教师要根据新的基础教育理念来审视和反思自己的工作,自觉地规范自己的教育行为,理性地构建自己的教育观念。
实践中:在“存精、吸纳、创新”的总原则下,教师要提高教育艺术、积累教育智慧、互动策略和技能技巧。工作不流于形式,不浮于表面,不任务意识。
(三)后勤管理:优质服务,提高素质
1、依据依法办园的思想,收好用好经费,处理好节约开支与幼儿发展的矛盾,加强班级、幼儿园物品的管理工作,以实效为原则合理添置物品。
2、强化安全意识,安全第一,警钟长鸣。细化安全工作岗位责任制,防患在先,每天一小查,每周一大查。定期检查维修,合理考评,台帐齐全。
3、严格执行食品卫生法,做好保健卫生工作,做细做实,严格规范。注重消毒、防病的过程工作;采用多种形式向家长宣传防病知识,积极做好预防传染工作。
五、具体工作安排安排:
三月份:
1、制定各项工作计划
2、幼儿园环境及安全检查
3、检查各种工作计划
4、幼儿园环境创设
5、迎省督导评估准备
四月份:
1、幼教课评比
2、教育活动研讨会
3、活动课评比
4、室内布置评比
5、业务学习、领导听课情况检查
五月份
1、幼儿区域活动课评比
2、幼儿体操评比
3、幼教课评比
4、教师基本功大赛
六月份
1、六一文艺汇演
2、幼教课评比
3、备课检查
4、幼儿园校舍等安全工作检查
5、教育教学工作综合检查
6、做好本学期总结工作
篇三:幼儿园春季园务工作计划2023
一年之计在于春”,当春天缓缓向我们走来的时候,我们又迎来了新的学期。我们需要坚持“和谐与发展”的主旋律,要关注幼儿园内部的和谐与外部的和谐,要关注幼儿的发展、教师的发展和幼儿园的发展;我们需要坚持“习惯加特长”的大方向,要关注幼儿习惯的养成,要关注班级特色课程的开展。在《纲要》与《指南》的指导下规范并创新我们的工作。
一、基本情况
我园是一所全日制幼儿园,目前全园有6个教学班(2个小班、2个中班、2个大班),共有幼儿240名。有教职工19人,在岗教职工11人,代课教师5人,临时工3人;其中幼教专业7人、美术专业2人、小学教育专业4人,中专学历2人,高中学历1人,后勤人员3人。
二、指导思想:
以《纲要》为指导方针,落实教育局和教研室工作精神,树立正确的教育观、儿童观,积极开展教学科研工作,以科研为先导,努力提高工作成效。加强教育队伍建设,提升教师整体素质。
三、工作目标:
(一)加强内部管理,提高办园质量。
(二)加大教研力度,全方位地开展教研活动。
(三)加强教职工队伍建设,提高师资素质。
(四)加强教育教学管理,促进保教质量提高。
(五)做好保健工作,确保幼儿的安全,快乐健康成长。
(六)架起家园联系的桥梁,促进幼儿协调发展。
(七)抓好幼小衔接工作,为进一步的学习打好基础。
(八)充分发挥后勤作用,切实做好保教结合。
四、具体工作要求:
(一)加强内部管理提高办园质量
学期之初,我们将由上至下制定各项计划,如:园务计划、教育教学计划、各班学期工作计划、周活动安排计划等,并在制定计划时注意计划的可行性和操作性。为确保这些计划的认真实施,并进行客观评价考核。
(二)加大教研力度全方位地开展教研活动
抓好新教材的学习与研究,更新教师教育观念,鼓励教师不断创新,促进课程改革的深入。加强教师业务培训,强化职业能力,提高教师业务、促进每个教师的自我发展,为我园的可持续发展打好基础。
1、研讨创造性游戏,在组织创游的过程中,通过观察、评价来分析幼儿的游戏水平。在各年段开展观摩研讨活动,不断提高幼儿的游戏水平。
2、加强对教师基本功的培养,在教师中开展研讨活动,使教师们能充分运用教育理论来剖析备课的思维过程,提高教师分析教材,解决实际问题的能力。
3、加强教研组活动质量的管理,组织保教人员互相观摩,学习教养经验,交流研讨,不断改进教育技能方法。
4、针对上学期教学中的博弱科目开展教学活动。
音乐科教学中的打击乐和律动教学是本学期的教研重点。
(三)加强教职工队伍建设提高师资素质
1、继续组织教师认真学习先进的教育思想,《幼儿园教育指导纲要》,切实加强教师的思想作风建设,提高教师职业道德水平,增强广大教师敬业奉献的自豪感和敬业爱幼的责任感。
2、抓好教师业务素质的提高,组织听课观摩等活动,通过丰富多彩的活动努力提高教师的业务素质。
3、开展多种形式的师德教育和岗位练兵,为教师提供学习和发展的机会,提高各教师爱岗敬业的思想素质,增强工作责任感,做到关心和尊重每个幼儿,严禁体罚和变相体罚幼儿。
4、协助做好教师继续教育工作,努力提高教职工的业务素质。
(四)加强教育教学管理促进保教质量提高
1、教师在教学活动中应采取多种形式,包括创编各类型游戏,以激发幼儿提高学习兴趣为主要目的,促进幼儿智力的开发。
2、坚持在幼儿一日生活管理中体现健康教育,提高幼儿自我保护意识。全园做到无责任事故,杜绝重大意外事故的发生。
3、环境创设要为教育教学服务。按照幼儿智力发展需要,有计划、有目的、有层次地投放游戏材料。提高教师游戏活动的指导能力。
4、通过开展丰富多采的各种教育活动,把素质教育推向深入。利用“妇女节”、“劳动节”、“植树节”“六一”等节日开展活动,培养幼儿丰富的情感。
(五)做好保健工作确保幼儿的安全快乐健康成长
1、加强安全工作,落实安全工作制度,专人定期检查园内各类设施,安全工作责任到人,杜绝一切不安全因素;加强对幼儿、教师的自我保护教育、安全教育,时刻做好防范工作,确保幼儿、教师、园财产的安全。
2、合理安排幼儿一日活动,做到动静结合,培养幼儿的饮食、睡眠、盥洗等良好卫生习惯,培养幼儿生活自理能力。切实做好离园前的准备工作(包括整理衣服、头发等,并且要组织幼儿游戏或学习活动)。
3、加强户外活动管理,调整幼儿户外活动方案并认真实施,保证幼儿户外活动时间、运动量达标。
4、加强晨检力度,认真做好幼儿卫生保健工作、体检工作,并及时将幼儿情况向家长反馈;切实做好预防和控制传染病工作。
5、培养幼儿良好学习习惯,如坐姿、书写姿势等;定期调换幼儿座位,保护幼儿视力;教育幼儿保护牙齿。并利用家长园地向家长宣传,达成家园共育。
6、加强幼儿饮食卫生安全管理,进一步完善食堂、炊具、幼儿餐具的清洗、消毒等卫生工作制度,加强幼儿食品采购、进出仓、验收的管理,实行食品48小时留样制度,杜绝食物中毒事故发生。
7、加强幼儿午睡管理,值班教师时刻注意幼儿午睡动态,同时做好幼儿被褥的清洗、紫外线消毒、曝晒工作,提高幼儿的午睡质量。
8、加强幼儿良好行为习惯的培养,特别加强幼儿“文明礼貌”教育、卫生习惯教育。
9、重视提高保健人员的理论水平并能结合本园实际情况制定保健计划,并做好幼儿保健工作的宣传。
10、加强春季幼儿传染病的预防工作,把幼儿传染病发病率控制在最低限度。
(六)架起家园联系的桥梁促进幼儿协调发展
1、巩固我园为做好家长服务工作所制定的若干项措施。根据家长的意见,结合园内条件,随时增加必要的服务项目。
2、定期向家长开放半日活动,请家长参加我园重大活动,征求家长对我园教育教学工作的意见。
3、根据季节和节假日情况,做好向家长做好宣传栏工作宣传预防疾病及安全问题的教育。
4、教师及时与家长沟通孩子的发展情况,以便争取家长的支持和帮助。充分利用班级家长宣传栏向家长宣传科研任务的意义和班级的具体事项与工作。
(七)抓好幼小衔接工作为进一步的学习打好基础
1、平时运用故事、主题活动、游戏等多种形式来加强幼儿的思想教育,从中激发幼儿热爱集体、关心集体、为同伴服务的好思想。
2、注意培养幼儿的良好行为习惯,教育幼儿按时到园,不迟到、不早退、不旷课。排队做到静、齐、快。做好值日生工作。诚实、不说谎话。同伴之间团结友爱。集体活动遵守秩序,不吵闹,认真参加活动。
3、培养幼儿良好的坐、写、读姿势。上课时做到注意力集中,认真倾听老师及其他小朋友的讲述,养成要说话先举手的好习惯。要求幼儿发言时要讲完整话、普通话、响亮话。按时完成老师课堂上布置的作业。(如绘画、折纸、手工小制作等)爱护书本、学习用品等。
4、学前班下学期的游戏时间逐步减少,作息时间逐步向小学化靠拢。通过家园配合,定期召开学前班幼儿的家长会。举办有关幼儿上小学前要做哪些准备的讲座。
(八)充分发挥后勤作用切实做好保教结合
1、在保教结合的原则基础上,强化教养员的保育意识。
2、保证园内环境清洁美观,随时清理垃圾堆物。
3、加强安全管理,完善防范措施。本着为幼儿的安全和身心发展负责的态度,加强安全防范措施,从园舍设备的使用与维修角度出发消除不安全隐患,完善安全制度。重点是全园卫生安全要求和食堂管理,其次,各班教师把安全工作纳入日事议程,利用有利时机加强幼儿自我保护能力的培养。
五、各月工作安排:
二月份
1、进行招生报名编班工作;幼儿入园前的各项准备工作,如:环境卫生、环境布置等;
2、参加工作会议及计划(制定班培养目标、周计划)的制定;
3、各项规章制度的学习;
4、安定幼儿情绪,加强班级常规教育,培养幼儿良好的生活习惯;
5、召开新学期家长会,与新生家长签订安全责任书;6、各班开展专题谈话活动“欢欢喜喜过春节”以班级为单位开展小型谈话活动;
7、加强各项消毒工作,预防春季常见病,切实做好各项卫生消毒工作;
三月份
1、根据天气情况给幼儿增减衣物,做好各项保育工作,加强良好习惯和饮食卫生教育;
2、各班级安全工作排查;常规工作检查与评比活动;
3、开展主题教研活动:开展“我的好妈妈”的主题活动;
4、开展教师园本培训活动,教研组组织各科教师进行教研活动,科任教师进行观摩活动;
5、通过课例或其它方式增强幼儿自我保护意识;
6、教研组长组织科任教师进行课例听课与课例研讨评价;
四月份
1、加强安全教育专题活动;
2、加强班级常规教育,培养幼儿良好的生活习惯;
3、加强园本教师教学业务培训,进行教师经验交流;
五月份
1、做好“五一”的幼儿安全教育工作,通过课例或其它方式增强幼儿自我保护意识;
2、开展品德教育专题活动、重视幼儿自我服务能力的培养,并在班内开展各类竞赛。包括幼儿良好生活习惯的评比活动。
3、筹备“六一”的各项工作。
4、开展“欢庆六一”家园同乐亲子活动。
六月份
1、根据天气情况给幼儿增减衣物,继续做好各项保育工作,加强良好习惯和饮食卫生教育;
2、加强班级常规教育,培养幼儿良好的生活习惯;
3、教师开展各项技能基本功竞赛并进行评比,促进业务素质的提高。
七月份
1、教学质量测评及教职工各项考核工作;
2、各班做好期末工作小结,整理相关资料;
3、清点财产、资产、资料归档;
4、做好下学期招生工作准备以及暑假工作安排。
篇四:幼儿园春季园务工作计划2023
二月份:
1、召开全体教职工大会,传达区教育局__年工作要点,布置开学工作。
2、打扫室里外环境卫生,消除安全隐患,清洗消毒餐具、教玩具、幼儿寝具,整齐有序迎接新学期。
3、做好幼儿报到缴费及新生插班工作。
4、根据需要,采购小组有计划购置洗涤用品、常用药品及教学材料。
5、继续确定每月最后一周的周五下午为全体教职工大会时间,加强政治学习,梳理阶段工作。
6、教师切实做好幼儿的常规培养,创设班级活动环境。制定主题计划、年级组计划、班级计划及各类教研组计划。
三月份:
1、组织教师学习系列理论文章,钻研主题教学,适应使用新设计的备课笔记本。
2、各年级组分批开放半日活动,认真收集家长意见和建议。
3、后楼三楼教师办公室装修,配置办公电脑。
4、整理、学习园五届三次教代会材料,相关部门做好每月绩效工资的核准工作。
5、沿江路分部施工图纸会审、开工、监理等诸项工作。
6、党支部组织党员、积极分子拜祭陈独秀墓园。
7、邀请专家对教师进行计算机操作培训。完善幼儿园网站内容。
8、组织食堂人员学习《食品安全法》;保教人员加强春季传染病的预防,培养幼儿良好的卫生习惯。
9、工会代表探望生病的教师。
10、制定“六一”文艺会演的相关计划并予以执行。
四月份:
1、教师继续理论学习,进行教学大练兵,积极参加申报型游戏展示课。
2、继续做好平安校园的整治工作,争取交警部门对幼儿园门前道路的高峰期限时管理。
3、幼儿春游。
4、幼儿春季运动会。
5、“庆五一”教职工茶话会,释放压力,沟通情感。
五月份:
1、幼儿开展庆“六一”各类活动:自助餐、参加汇演、联欢会等。
2、加强食堂人员和保育员的业务练兵,进行烹饪和保洁等技能比赛。
3、全体幼儿体检、教职工体检。
4、全园幼儿绘画作品展示,积极参加区级绘画比赛。
5、召开家长伙食监事会。
六月份:
1、做好幼儿防暑降温工作和消防工作。
2、做好幼儿龋齿防护及大班毕业系列活动。
3、期末清点班级财产。
4、请小学名师来园为教师做“幼小衔接”培训。
篇五:幼儿园春季园务工作计划2023
指导思想:
以《幼儿园教育指导纲要》《3—6岁儿童学习与发展指南》为指针,秉持保教结合的原则,贯彻落实全县教育体育会议精神。以安全工作为主线、以师资队伍建设与内涵发展为重点、以促进幼儿发展为目的,立足幼儿园实际有效开展各项工作。坚持立德树人,以“提升每一个幼儿的学习生活品质”为引领,全面推进素质教育,聚焦内涵建设,提升教育质量,推动幼儿园教育不断迈上新台阶。
工作目标:
党政师德重建设,队伍建设多途径,课程游戏勤反思,幼儿素质真发展,科研课题出成果,安全管理不懈怠,后勤工作再细化,防疫思想不懈怠。
主要工作:
一、加强党建引领
1、全面落实党建责任。认真学习深刻把握党的十九届五中全会精神,强化使命意识。要把握大势、胸怀大局、结合实际,深刻认识全面建设社会主义现代化国家的历史必然性,自觉服从服务于构建新发展格局,不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。建立完善支部书记负总责、领导干部带头抓、全体党员积极参与的党建工作体系。
2、严格规范党内生活。以贯彻落实《关于新形势下党内政治生活的若干准则》为主线,进一步规范和完善党的组织生活,认真落实“三会一课”、民主生活会和组织生活会、谈心谈话和民主评议党员等制度的落实,切实增强党内政治生活的正式性、时代性、原则性、战斗性。完善重温入党誓词、入党志愿者以及党员过“政治生日”等政治仪式。扎实开展“党员冬训活动”、“雷锋日”志愿者活动、“5·10”思廉日、“算好廉政账”等活动,加大党纪党规学习宣传力度,强化宣传教育,让党员干部知敬畏、明底线,筑牢不想腐的堤坝,共同营造风清气正的政治生态。
3、积极打造党建品牌。切实改进和加强党员队伍建设,发挥党员率先垂范的作用,鼓励教师积极向党组织靠拢;充分发挥党员教师引领作用,主动与青年教师结对,以点带面,强化活动的辐射带动作用;继续推进“党旗引领青春路”品牌创建活动,把青年教师培养工作作为品牌创建的首要任务,有计划地开展各种学习活动。
二、突出队伍建设
4、师德师风守底线。营造健康向上、和谐奋进的工作氛围,推进教职工关爱行动,思想上主动引导,工作上创造条件,生活上关心照顾。开展师德主题教育活动,教育和引导全体教职员工不忘初心、牢记使命。完善师德监督机制,有效防止师德失范行为。
5、青年教师培养求扎实。通过抓实定向师范生考核和“青年教师双导师制”活动,园长室、保教处全方位跟踪培养青年教师,推动青年教师在政治思想、师德修养、教育管理、教学理念、教学技能、教学成绩等方面迅速提升,促进青年教师的专业知识、专业能力、专业素养成长和专业精神的提振,在为期三年培养周期中,力争“一年入门、两年过关、三年成骨干”。
6、园本培训显实效。开学初,根据幼儿园教师特点制定切实可行的园本培训计划,扎实推进园本培训“四个一”工程。每月一个“基本功项目”过关考核;每月一次“专题读书活动”:每月一次“沿幼讲坛”;每学年一批“青蓝结对”。
7、考核评价促成长。强化学期和年度目标考核,推行“教师成长计划”。幼儿园制定教师专业发展规划,鼓励教师有计划地学习和提高,教师人人制定三年成长规划书。不同层次的教师分别对照新任教师、名优人才和职称评定标准,查找差距确定努力方向,确保三年发展规划落到实处。
三、深化课程改革
8、着力推动教师教学研究平台建设。强化备课组、项目攻关组的校本教研,注重个体钻研与集体智慧相结合、理论研究与内化行为相结合,教研活动要有研究主题。通过区域活动评价研究,促进幼儿富有个性成长。总结一年来区域游戏评价研究的经验,分析存在问题,在认真学习评价方面相关理论的同时,要善于借鉴国内外先进园所区域活动评价实践的经验;组织关于游戏评价的经验交流,努力通过学习与研讨,提升区域内游戏开展的质量和水平。积极选派骨干教师参加各级各类培训,关注有潜力、有意愿的青年骨干教师。
9、深入推进课程游戏化项目建设。以“园本课程叙事研究”“可视化学习环境建设”为抓手,进一步强化资源意识、儿童意识、课程意识,努力让儿童站在课程的最中央,形成独有的园本课程框架。以“江苏省学前教育教研工作意见”为指导,增强对班级各个区域材料投放、游戏评价等研究,通过研究促进儿童富有个性的成长。以《教育部关于大力推进幼儿园与小学科学衔接的指导意见》《江苏省关于大力推进幼儿园与小学科学衔接攻坚行动实施方案》为引领,努力探索可推广的幼小科学衔接的教研、教学模式和经验。
10、课题抓手特色融合。将课题研究与本园的特色打造(地域资源的利用、民间游戏、传统节日、体育特色项目如:足球、篮球、啦啦操等)、文化建设、课程建设等有机融合起来,真正发挥课题研究在促进幼儿园可持续发展方面的作用。
四、强化安全监管
11、全力做好疫情防控工作。持续绷紧防控责任弦,健全疫情防控工作机制,保持高度戒备状态,第一时间响应防控工作部署要求。加强疫情防控宣传教育,形成家校合力。精准摸排师生健康情况,严格落实重点人员信息排查,确保每次排查“一个不漏”。
篇六:幼儿园春季园务工作计划2023
以“让每一个幼儿在起跑线上就健康快乐”为理念,强化教师队伍建设,注重内涵,保教结合,促进师幼和谐发展。
一、加强园务管理,提升办园水平
1、明确幼儿园领导干部分管工作,提高领导干部的执行力。
2、强化领导班子例会制度,对园务工作及问题进行交流和探讨,做到思想统一,配合默契。
3、严格执行和完善各项规章制度,做到制度面前人人平等。注重常规工作的检查和落实。
日查:教案、推门听课、晨检工作、早间活动、户外活动、食谱执行、卫生保健小常识、安全情况排查、食堂卫生情况、物品摆设等。
周查:周计划表、区域创设材料、幼儿作品栏更新、班级家园栏更新、教师博客更新、幼儿成长手册填写等。
月查:每日物品消毒记录表、幼儿饮水等级、晨检午检记录等。
每天每一项检查必须做好详细记载,每月由保教主任进行汇总评比,纳入教师绩效,提高教职工工作效率。
4、实行民主管理。通过园长信箱、园长接待日、园长电话等方式听取教职工的心声,收集幼儿家长对幼儿园工作的意见和建议。积极开展民主评议工作,坚持园务公开制度。
5、加强财产管理,开源节流,建设节约型幼儿园。
二、优化教师队伍,增添发展动力
6、切实提高教师的职业道德规范,坚持把师德建设放在教师队伍建设的首位,加强教师的职业道德考核,学期末评选师德标兵,将师德考核作为教师考核的重要基础性工作,从而提高教师职业道德。
7、开展园本培训,根据教师在教育教学中所遇的实际问题,以及本学期园本教研问题,不断创新教师培训形式,以提高教师培训实效,切实加速教师专业化发展的进程,如:师徒结对活动、幼儿园教师基本功各项培训、每周五集中学习活动、课件制作及白板操作专题培训等,同时,我和我园骨干教师范海英分别担任各年级的课程,手把手指导新教师,充分发挥我园骨干教师的辐射作用。
8、本学期将开展形式多样的教师活动,如教师技能大赛、优质课评比、普通话演讲比赛、游戏创编大赛、后勤岗位练兵等项目,从而不断促进我园教职工专业素质的提高。
三、扎实教育科研,提高保教质量
9、进一步学习领会《规程》、《纲要》、《指南》精神,探讨实施的方法策略,不断更新教育教学观念,尝试新课程改革教学方法和学习方式的转变。针对幼儿年龄特点,班级实际情况制定确实可行的一日活动常规,不断提高观察、分析、反思幼儿一日活动的能力,通过良好的教育手段培养幼儿良好的生活、卫生、学习习惯,促进幼儿情感、态度、能力、知识、技能等方面的发展。
10、遵循幼儿成长规律和身心发展规律,科学合理的制定保教工作计划和安排一日工作作息时间。坚持以游戏为基本活动,坚决克服和纠正幼儿教育“小学化”“学科化”倾向;规范教学用书、幼儿园读物及玩教具的征订,统一使用教材。
11、本学期我们将基础课程豚豚活动包、园本课程、诵读24孝诗、讲24孝故事、特色课程、幼儿武术操、幼儿合唱课等进行整合,不断探索研究,提高课程的时效性,从而提高幼儿的综合素质素养。
12、加强对保育工作的检查、督促,加强跟班指导,学习保育业务知识,卫生保健常识等,不断提高保育的业务素质。严格执行作息制度,保证幼儿身心健康,愉悦地发展。
13、深入班级听课,深入实践解决问题,促进共同成长。不定期开展公开课活动,组织教师集体看课、评课、通过实践活动提升教师教育活动的组织能力和创新意识。坚持撰写博客。
14、以强化半日活动的组织为载体,组织教师定期开展小教研、大教研、级组教研活动,在晨练、教学、区域、户外等半日活动的组织上形成浓厚的教研氛围,提高教师的教育技能和教研能力,促进教师有效的组织好半日活动。
15、加强环境创设,教师能充分利用周边资源,为幼儿的生活、学习提供有效支持,如本学期我们将幼儿园的菜地作为各班户外基地,让幼儿在和大自然亲密接触得到更深刻的感受;不断加强教师组建区域活动的意识和能力,有目的的投放丰富的游戏材料,让幼儿有更为充分的自主游戏时间和空间。
四、加强后勤保障,奠基师幼幸福
16、制定全园安全工作计划,与教职工签订安全责任书,定期召开安全例会。切实执行每日安全排查和每周全园安全大检查制度,检查范围包括消防安全、食品卫生安全、设施设备安全、建筑房屋安全、周边环境安全等,并认真做好记录,发现问题,及时商讨整改措施。
17、加强安全宣传工作,实施安全教育工作。注重开展幼儿日常安全教育,与课程相结合,贯穿于幼儿一日活动中。加强教师一日活动操作细则的学习,提高安全意识,积极自查,杜绝安全隐患。
18、提高保健人员的理论水平,加强保健人员对工作落实力度,做好卫生防御防病工作,充分做好各级卫生保健工作资料的整理和归档。
19、狠抓厨房工作人员一日流程和幼儿饮食管理,严把饮食关,科学配餐,按照季节供应情况和幼儿身体发展的需要配置营养均衡的食谱,所购菜、米、面、干货等,确保饮食卫生,坚持食品留样制,每日按规定认真做好记录。有效保障个人卫生和饮食方面的安全。
20、严格执行后勤财务管理制度,做到了物物有帐,帐帐相符,帐物相符,坚持做好教职工、幼儿伙食分开核算,做到伙食开支情况每月向家长进行公开公示。
五、家园合作,共创美好明天
21、提高家园联系栏的作用,发挥双向互动效应,内容从实,能体现班级特点和年龄特征,引导家长关注孩子的发展,并积极参与到教育的全过程中去。
22、利用讲座、发放资料、网络以及其它形式,让家长了解新的教育理念、新的要求以及幼儿园的特色和发展方向,有效获得家长的支持,促进管理的长效性。
篇七:幼儿园春季园务工作计划2023
在过去的20XX年,我园根据《幼儿园工作规程》以及《幼儿园教育指导纲要》的要求,围绕幼儿园和幼儿的发展开展我们的工作,确保了幼儿园的稳定与较好的发展,但也给我们提出了一些极需思考和解决的问题,如:如何让课程更贴近幼儿、更具有本园的特色,如何处理好教与学的关系,使保教质量提高到一个新的层次水平。因此,20XX年,我们的工作主要是围管理、课程改革、提高教师队伍的专业化水平等方面来开展工作。
一、工作指导思想
以科学发展观来看待幼儿园的发展,以《幼儿园工作规程》和《幼儿园教育指导纲要》精神来指导保教工作,切实转变观念,以适应当前改革的需要,从而促进幼儿园的发展以及幼儿的全面发展。
二、工作目标
围绕课程改革,努力改善办园条件,提高教职工队伍素质,改进保教工作的方法,力争在保教质量上有一个新层次的提高。
1、积极完成上级部门下达的工作任务。
2、锻造一支积极向上、团结互助、乐于探索和创新的专业化教职工队伍。
3、以人文科学精神和现代教育思想为指导,继续加强和丰富幼儿园的特色建设,在实施《幼儿园适应性发展课程》的同时,加强在幼儿的语言发展、身体发展、文明礼仪教育等方面的研究探讨,以丰富有本园特色的课程。
4、继续探讨幼儿教育评价方法,以促进幼儿园办园质量的提高和幼儿的全面发展。
5、进一步改善办园条件,以促进保教质量的提高。
三、工作任务与措施
(一)建设一支高素质的教职工队伍
加强思想政治学习教育、职业道德教育,激发教职工爱岗敬业的热情。通过组织学习教育活动,使教职工自觉树立主人翁意识,努力做到人在岗,心在岗,工作尽心尽职,使“家长满意、自己满意、同事满意”;倡导为幼教服务、为幼儿服务做到“五心”:对各项工作要“热心”,对幼儿要有“爱心”,对幼儿生活要“关心”,教育幼儿要“耐心”,保育工作要“细心”。
鼓励教职工提高文化素养和业务技能。通过组织学习、培训、研讨、外出跟班学习、不定期检查等形式,帮助全体教职工提升业务工作能力。提倡:教职工通过自学提高学历层次;人人每学期读一本与本职工作相关的好书;写一篇有质量的教案和教育教学论文或教育教学经验总结、工作经验总结;组织一节精彩的教育教学活动。
(二)进一步健全和完善制度,确保幼儿园的良好工作秩序和质量
根据本园的实际情况,不断完善各项规章制度,如:完善考核制度、幼儿午睡管理制度、安全管理制度等。在健全制度的基础上,组织教职工学习,并加强对贯彻落实制度的检查和督促。
(三)深化课程改革,提高教育教学质量
1、树立教师、幼儿、家长共同成长及尊重幼儿、面向全体、因材施教、因人施教、活动多样化等理念,围绕课程改革,在幼儿语言发展、文明礼仪教育、体育锻炼等方面开展积极的实践和探讨,以逐步形成我园教育教学特色。
2、各项工作要做好科学性、合理性的计划,并切实抓好落实。
3、更新观念,促进幼儿获得最大限度的、全面的发展,为此,要做到:努力探讨和实践使课程要素形成有机联系和有机机构,做到教师、幼儿和家长共构课程内容;树立时时有教育、处处有教育、事事有教育的意识。
4、着力抓好幼儿语言发展、身体发展的管理和研究,使之进一步成为我园的特色。
5、有针对性地开展幼儿德育工作,重点抓好文明礼仪和幼儿日常行为习惯及环保意识的养成教育,并寓其于幼儿的各项活动中进行。
(三)明确保育任务,切实做好保育工作,确保幼儿身心健康
保育的目标是促进幼儿身体发育,增进幼儿对环境的认识,培养自信等良好的个性心理品质和行为习惯。为此,全体教职工要树立保教并重意识,努力创设良好的保育环境(包括安全卫生的物质环境、温馨的、宽松的、舒适的生活环境和心理环境)。同时,班级人员要重视一日生活各环节(包括教育活动、生活活动等所有活动)的保育,并做好特殊儿童的日常护理及矫治。生活老师不断探讨和改进常规工作中对幼儿的护理、幼儿生活自理能力、教育教学活动的配班等方式方法和技巧。
(四)以教研促进教师、幼儿的发展
1、有针对性地组织业务理论学习、实践和探讨,引导教师勤于总结、反思教育教学行为,认真主动撰写教育笔记、教育教学反思、教育教学总结、经验文章或论文等。
2、进一步探讨活动区活动、幼儿体育活动、社会领域活动、美术、音乐活动的组织。
3、开展如何激发幼儿参与活动的兴趣、提高幼儿的运动技能的探讨和实践。
4、探讨和实践幼儿语言发展的途径和方法,如开展幼儿阅读、编讲故事、语言游戏、前阅读等方面的探讨和实践。
(五)切实做好卫生保健、校园安全工作,确保幼儿身体健康
1、树立“安全第一”的意识,做到时时、事事、处处讲安全,并努力做到“四勤“眼勤、嘴勤、脚勤、手勤”,发现不安全的隐患或不安全的活动及时处理和制止,杜绝事故的发生,确保师幼的人身安全。
2、重视安全、卫生保健常识的教育,使幼儿从中知道必要的安全、卫生保健常识,增强自我保护的意识和能力。
3、健全幼儿在园安全常规,并在日常保育、教育教学活动中进一步落实,以培养幼儿的自我保护意识。
4、认真做好幼儿园良好秩序的维护和财产保护工作。
5、根据季节流行病特点和信息认真做好流行病预防工作。
6、坚持认真执行清洁打扫制度,餐具、玩具、用具按幼儿园规定消毒的卫生制度。
7、结合实际制定好幼儿食谱,合理调配幼儿伙食,保证幼儿吃饱、吃好。
(六)切实有效做好家长工作,家园共同促进幼儿发展
根据幼儿园实际和家长的需要,通过家长会、家长开放日、家园板报、班级家长园地、家访、家园同乐等形式,加强与家长的沟通,向家长宣传幼教理论、方法,发动家长参与我们的课程。
(七)后勤工作努力为幼儿园发展的提供良好的保障
1、认真细致按制度、规定做好收费、报表、统计、结算等工作,合理安排经费、伙食费的使用,确保幼儿园财务的规范和幼儿园的正常运作、发展。
2、管好、用好幼儿园各种资料、物品、设施,确保为保教提供良好服务。
3、严格按制度、规定、食谱要求做好食品的加工和供应,切实执行有关的清洗、消毒、清洁、个人卫生制度。
4、提高炊事工作的效率和质量,确保幼儿饮食质量和营养。炊事人员要严格按制度、规定、程序清洗、加工、烹调幼儿食品,通过改进烹调方法、增添有关的炊事器械、科学安排伙食费等提高幼儿伙食质量。
5、进一步改善办园条件,以利于幼儿更好的发展。一是围绕增强幼儿体质、丰富幼儿体育活动内容增添一些体育活动器械和设施等,如:攀爬网、浮桥、球门、拳击沙袋、自制小器械、改进戏水池等。二是增添一些必要的办公设备和教育教学仪器、用品等,如:复印机、数码钢琴、一些必要的教具玩具等。三是增添一些炊事器械,如:切菜机。
(八)积极开展丰富多彩的文化娱乐活动
营造热情、积极、向上的校园氛围,活跃教职工的身心。根据幼儿园教职工兴趣和需要、节日、幼儿园实际等,由幼儿园党支部、行政、工会、共青团牵头开展有益教职工和幼儿身心的文化娱乐活动。
篇八:幼儿园春季园务工作计划2023
一、指导思想
坚持科学发展观,以《幼儿园管理条例》、《幼儿园工作规程》、《幼儿园教育指导纲要》和《3—6岁儿童学习与发展指南》为依据,实施依法治园,深化课程游戏化,推进素质教育,努力打造平安、文明、和谐的幼儿园。真抓实干,以强化内部管理,提升教师整体素质为切入点,以新思路,新举措开展工作,力争使各项工作取得新的突破。
二、工作目标
1、以师德建设为载体,树立幼儿教师良好形象。
2、大力推进素质教育,促进幼儿全面和谐发展。
3、教育教学工作精细化管理,保教质量稳步提升。
4、以求真务实为基础,后勤工作保障有力。
5、合理利用家长资源,实现家园合作共赢。
6、以综合考评为目标,各项工作尽善尽美。
三、主要工作及措施
(一)加强幼儿园的科学管理,切实提高管理水平。
1、加强班子队伍的管理。在继续注重管理理论和管理经验学习的前提下,不断完善幼儿园的管理机制,定期开展管理研讨会,不断总结幼儿园管理的经验和存在的不足,经常听取家长、教师、职工的意见和建议,及时调整管理策略,完善管理办法,切实提高管理水平。
2、加强教育常规管理。一是认真建立和执行教学管理制度。采用定期检查和不定期抽查相结合的方式,全面了解教师教学工作情况,及时推广教师的先进经验,限期整改存在问题。二是认真执行一日活动管理制度。
3、加强后勤、安全管理。一是健全后勤管理制度,细化后勤管理环节,规范后勤管理工作,保证后勤条线工作有条不紊。二是强化安全管理意识,加大安全管理力度,细化安全管理环节,做好安全管理工作,确保安全工作万无一失。三是加强保教结合的研讨活动,主动配合教师做好教育教学的服务工作,为幼儿在园健康、安全、愉快生活打好基础。
4、深化幼儿园的内涵发展,注重培育校园文化,促进幼儿园办园特色的形成。校园文化是建设学习型幼儿园的重要特征,我们要结合课题研究和责任教育课程实施,不断提高教师责任意识和奉献精神。通过开展各类活动,从而提高全园教职工科研意识和学习积极性,促进幼儿园的文化建设。
(二)践行美好教育理念,不断提高保教质量。
1、践行美好教育理念,落实立德树人根本任务。教育作为最大的民生,是美好生活的最重要组成部分,“美好教育”应成为昆山教育人矢志不渝追求的目标。“美好教育”的目标追求是美好适切、人民满意、社会认同,让教育带着温度,达到幼儿喜欢、教师幸福、家长满意、社会认同的美好境界。要办好学前教育,努力让每个孩子享有公平而有质量的教育。
2、着力深化园本教研。要加强和落实幼儿园园本教研制度,建立幼儿园教师自培机制。努力构建以课程游戏化为平台,以课题研究为抓手,以活动为载体,通过实践反思、伙伴合作、专业引领,促进教师教育行为跟进的操作系统。要改善传统教研的不足,探索新课程背景下切实有效的教研活动模式,让教研活动切实、有效地促进教师专业成长。要改变教研方式,变“要我学”为“我要学”,变“个体”为“群体”,变“被动”为主动,唤醒教师对自身教学行为中存在问题的警觉和剖析意识,形成教学行为问题化,促进教育理念向教育行为的真正内化。要构建平等、互动、合作、分享、反思的教研平台,通过切实有效的园本教研,培育组织智慧,丰富个体素养。
3、加强对课程的领导,不断学习公办幼儿园课程领导的经验,不断调整和完成课程方案,真正满足不同幼儿的发展需要和家长的需要,使教育内容生活化、经验化、综合化,在促进幼儿身心健康、全面、和谐发展的同时,重点促进幼儿责任感的发展。
(三)重视队伍建设,不断提高师资素质和专业水平。
1、强化班子队伍建设。注重理论学习,提高幼教专业理论水平;注重信息收集,了解市区、周边城市幼教动态;注重深入保教工作第一线,了解现状并及时给予指导。本年度计划开展班子队伍建设系列活动。即:课题研讨、互观互摩,研讨交流等。
2、强化教师队伍建设。首先,注重师德师风教育。深入开展以“学为人师、行为示范”为主旨、以“爱岗敬业、教书育人、为人师表”为要求的“师德师风”系列教育活动,切实提高教师的师德素养。其次,加大培养骨干教师的力度。再次,做好青年教师的园本培训,从适应期青年教师入手进行说课、评课等方面的培训。帮助青年教师过好备课说课关、课堂教学关和班级管理关,切实提高教师的业务水平。
3、加强幼儿园卫生安全检查工作,严格做好常规性的卫生消毒和防病宣传工作,保证幼儿健康成长。
(四)在这特殊时期,按照上级部门要求继续做好保健和服务工作。
1、做好早上入园测温、晨检和班级复检工作。
2、不断改进服务措施,提高服务质量,创建服务品牌。
3、保健工作要在原有基础上有所创新。
(五)重视家长工作,提高家教指导的质量。
1、加强家长委员会的工作。
2、继续开展好“家长志愿者”、“亲子合作”活动。
3、创新开展“家长故事会”线上云活动,运用家长这一人力资源,为幼儿园服务。
四、主要活动:
五月份:
1、开学工作:根据上级要求做好各类开学准备工作,接受开学验收。
2、保健室做好园内教职工和幼儿的核酸检测工作。
3、各年级组按照疫情期间幼儿一日活动方案开展各类活动。
4、按照上级要求做好各类数据统计及上报工作。
5、做好全园幼儿身高体重测查。检查巾杯使用、消毒情况;卫生、消防、安全等检查。
6、要求保育员做好通风、消毒等工作。
7、各班教师组织幼儿开展好安全第一课。
8、准备好相关台账资料,迎接教育局组织的安全检查。
六月份:
1、各部门负责人根据细则做好综合考评资料并按时上交纸质材料。
2、结合六一儿童节、端午节组织幼儿开展庆祝活动。
3、做好20XX年秋季小班新生报名工作。
4、做好垃圾分类来园督查的准备工作。
5、各班级教玩具自检,户外中大型玩具检修。
6、检查厨房工作人员执行职责的情况。组织全体教职员工分批开展安全、卫生相关知识和制度的培训。
7、大班组教师组织开展举行幼儿毕业典礼。
8、认真撰写幼儿评语和各类总结。
9、做好全体教职工的期末总结工作和考核工作。
10、组织教师参加教育局组织的各类培训活动。
篇九:幼儿园春季园务工作计划2023
一、指导思想:
《幼儿园教育指导纲要》提出:“幼儿园应与家庭、社区密切合作,与小学相互衔接,综合利用各种教育资源,共同为幼儿的发展创造良好的条件”的观念,本着尊重、平等、合作的原则,争取家长的理解、支持和主动参与,努力提高办园声誉,办好家长满意的幼儿教育。
二、工作目标:
1、努力营造家园合力的教育环境,提高亲子关系、师生关系、家园关系的亲密度和融洽度。
2、结合本园家长的实际,找准切入点,提高家长对幼儿园工作的参与度,丰富活动内容与参与方式,办好家长学校。
3、增强对家庭、社会的服务功能,明确服务意识,扩大服务范围,提高服务水平。
三、具体措施:
(一)更新观念,转换角色,营造家园合力的教育环境
新的课程互换新的教育,我们教师必须用《纲要》的新理念引领我们反思过去的工作,尽快完成角色转换。第一,真正把家长工作作为幼儿园工作的重要组成部分,高度重视,坚决抓好落实。要建立健全幼儿园家长工作制度,学期末将家长工作列入教师考核的重要内容,真正使家长工作做到规范化、制度化、经常化。第二,要把家长和教师作为共同促进幼儿发展的主体来看待。在共同教育幼儿的问题上,双方要互相尊重、互相信任、平等合作,真诚沟通,同心同德完成育儿的使命。第三,在家园沟通问题上,教师要切实树立为家长服务的思想,把家长作为平等的合作伙伴,真心实意做家长的朋友,耐心倾听他们的意见,切实帮助家长解决在育儿过程中遇到的问题。同时要换位思考,对家长产生的急躁情绪及冲动要冷静思考,学会体谅。只要我们态度诚恳,方法得当,就一定能赢得广大家长的拥护、支持。相信通过老师的努力,一定会营造出一种相互尊重、平等合作的家园共育新天地。
(二)注重家长工作的实效性
家长工作必须讲求实效,不搞形式主义,目前,家园合作尚不够深入,较多地停留在表面。表现在家长虽然每天进入幼儿园,进入班级,但来往的多、参与的少;间接参与较多、直接参与不够,尤其是很少深入到幼儿园教育过程的深层次紧密配合课程。为此,幼儿园的家长工作应让家长深入教育过程,并将之与提高家长的教育水平、改善家庭教育有机地结合起来。本学期,将充分利用家长学校、家长园地、家长开放日、家园路路通等途径,切实提高家长工作的实效性。
(三)善于做个别家长工作
由于遗传、环境和教育不同,孩子发展状况各不相同,家长的素质、教养水平也大相径庭,因此教师做家长工作,帮助家长提高教育水平也要象教育幼儿一样“因人而异”,根据家长不同的性格、不同的素质,采用不同措施。同时教师要具有敏锐的洞察力,能透过幼儿的情感、态度、言行,察觉到家长在教育上的问题,有针对性地开展个别化家长工作。
(四)发挥家委会的桥梁作用
要充分发挥家长委员会作用,使其真正成为幼儿园与家长间的纽带,增强教育合力。家委会成员应积极参与幼儿园管理,了解幼儿园教育计划和要求,同时反映家长对幼儿园的意见和要求,沟通协调家园关系,配合园方做好期末家长评议工作,召集家长对幼儿园的保育、教育、伙食、保健以及教师的教态与水平等方面进行全面评价,并将评议情况转达给幼儿园,以便改进工作,提高教育质量。
(五)开辟家园合作的有效途径
1、办好家长学校
幼儿园的家长学校是系统地开展幼儿家庭教育指导,提高家长家教能力和家教质量、树立正确成才观的有效途径。办好家长学校,首先要做好家长的工作,只有在全面调查了解,掌握家长的“所想、所需”的基础上方能有效地办好家长学校,在办学过程中,遵循尊重家长、区别对待、双向反馈的原则。
2、家长开放日活动
家长开放日活动是幼儿园的常见活动,家长通过观摩可以从中具体了解幼儿园教育工作的内容、方法;可亲眼看到自己孩子在各方面的表现,得知孩子的发展水平及与伙伴交往的状况,特别是可看到自己的孩子在与同龄幼儿相比较中显示出的优势与不足,从而有助于家长深入了解孩子,与教师合作有针对性地教育孩子。同时,家长在观摩与参与活动的过程中,还可以观察到教师教养态度、教养方法、技能。但是,对家长的参与活动,教师要作必要的引导,告诉家长活动看什么,怎么看。比如要着重看孩子的主动性、积极性与创造性,看孩子怎样与同伴相处,看孩子在原有基础上的发展,不要总是把自己的孩子与别的孩子作横向的攀比,以免产生消极的后果。本学期将举行全园性开放活动。
3、家长进课堂
探索家长助教是我们利用家长资源,实现家园互动的又一项举措。我们要求教师就家长的兴趣、特长、工作性质等进行全面调查。根据家长的特点,邀请某些家长到幼儿园当“老师”,设计组织活动,使家长教育资源犹如新鲜血液源源不断地注入到幼儿园教育工作中。
4、家长园地
本学期,我们将重视各种宣传工作,拓展原有家长园地版面,鼓励教师根据班级、家长以及教学的需要设计新颖的家长园地,形式多样,突出新意,增加互动内容,办出特色和品位。其中“互动内容”主要是根据班级幼儿实际情况提出各种家庭教育热点问题,再有针对性地吸引家长积极参与讨论,并将好的文章张贴在联系栏中,实现家长教育家长的目的。
5、网络长联系、家园路路通
随着社会的发展,科技的进步,电脑已走过千家万户,上网具有信息量大,获取知识便捷、效率高、速度快的特点,因此网上学习、交流、沟通已成为人们获取知识、提高素质的有效手段。我园将鼓励教师和家长共同设博客、邮件信箱,通过网页,让更多的人了解幼儿园,同时家长通过在网上查阅关于幼儿园的信息或在网上与幼儿园进行交流。其次,用好家园路路通,及时发布信息,真正实现家园互动。期末将对各班家园互动情况进行检查,检查情况纳入班级工作考核。
(六)不断完善教师家长工作的考评方法。
以《幼儿园教师月份工作考核细则》为标准,我们将从要求教师家长工作的量化和细化逐步走向质化和内涵化,对教师和班级家长工作采取园长室考核、自我评价和听取家长意见相结合的数量考核和质量考核相结合的方法,全面衡量教师家长工作的内涵。
篇十:幼儿园春季园务工作计划2023
一、指导思想
以党的xx届x中全会精神为指针,以《幼儿园教育指导纲要》、《3-6岁儿童学习与发展指南》、《幼儿园工作规程》为指导,努力创新幼儿园管理,实施科学保教,提高保教质量和办园质量,为创“情感教育”办园特色而努力工作。
二、工作目标
1、加强队伍建设,不断提升教师思想素质和业务能力。
2、加强常规管理,不断提升保教质量和办园水平。
3、加强安全、卫生保健工作,确保幼儿园安全零事故。
4、加强教学教研工作,努力创建“情感教育”办园特色。
5、加强家园联系,办家长满意幼儿园。
三、工作要点
(一)基础性工作。
1、教师队伍建设。严把教师招聘关;坚持开展政治业务学习;坚持开展教师基本功培训活动;坚持开展教师评价考核。
2、常规管理。建立健全组织机构和管理制度;实行值日值班制度;坚持园例会制度;加强财产和教玩管理;加强档案资料管理。
3、安全、卫生保健工作。加强幼儿上下学管理、在园活动管理、食品安全卫生管理、用电防火安全等管理;抓好“日周月查”工作,建立安全隐患排查台帐,坚持参加学校月安全例会;加强幼儿安全教育;执行《托儿所、幼儿园卫生保健制度》,制定合理的保育工作计划并落实;做好晨午检和日常消毒工作;做好新生入园体检和预防接种证查验工作;师生每年一次的常规体检;幼儿特殊体质调查;保证幼儿合理膳食。
4、教学教研。科学制定一日活动时间表和周教学活动计划;综合组织健康、语言、社会、科学、艺术各领域的教学内容,渗透于各项活动之中;以游戏为基本活动,寓教育于各项活动之中,认真开展游戏活动,做好游戏活动的组织指导和评价工作;做好听评课、教学比武、论文评比等工作;加强幼教理论的学习培训;积极参加上级组织的各项教研活动。
5、家园联系。设置班级家园联系栏,建立班级微信群;实行园长接待日和家长开放日制度;成立家长委员会,定期召开家长会。
(二)研究性工作。
1、班级主题活动。2月:“我爱爸妈”孝心活动;3月:“寻找春天”活动;4月:“我有好习惯”教育活动;5月:“六一我快乐”文艺汇演活动;6月:“我爱我园”毕业典礼;7、8月:“我是爸妈小帮手”实践活动。
2、园所文化建设。结合我园实际,精心设计布置园所文化,班级主题文化墙,形成文化氛围;进一步完善室内区角、室外区域,具体落实以“游戏为基本活动”的“指南”精神。
3、形成办园特色。以情感教育为主要特色,萌发幼儿爱祖国、爱家乡、爱集体、爱劳动、爱科学的情感,培养诚实、自信、友爱、勇敢、勤学、好问、爱护公物、克服困难、讲礼貌、守纪律等良好品质行为和习惯,以及活泼开朗的性格。
(三)精品活动
1、创“和雅教育”特色幼儿园。
2、幼儿园宣传报道。
四、工作措施
1、教师管理。根据教师基本功考评方案,选聘思想素质好,业务能力强的教师任教。完善教职工工作职责,组织学习,明确职责,按职履责,做到“微笑上班,爱心服务”。坚持利用每周的例会组织教师开展政治和业务学习,树立先进的教育观念和理念,掌握先进的教育方法,每学期学习笔记达1万字以上;积极参加上级组织的培训;采取“走出去、请进来”的办法开展学习。充分利用暑期集训时间开展教师基本功培训活动,每年6月开展教师基本功考评活动。每学期开展一次家长评教、教师期末综合评价、期末评先表模等活动,增强教师的工作责任感和危机意识。
2、常规管理。建立幼儿园组织机构,做到分工明确,职责落实,事事有人管。修定完善各项管理制度,严格按规章制度办事。严格值日和午睡值班制度,确保工作秩序良好。坚持每周召开例会,总结工作,布置任务。每学期开展一次教职工、家长评园活动,创“家长满意幼儿园”。幼儿园财产和教玩具实行登记制度,签订班级财产管理责任书,谁损坏,谁赔偿。资料档案平时收集,期末整理装订成册,妥善保存。
3、安全、卫生保健管理。修订完善组织机构和安全管理制度,签订各类安全责任书。加强门卫、保安管理,园门实行封闭式管理,禁止闲杂人员入园,确保幼儿在园安全。定期检查饮食饮水安全卫生,确保幼儿饮食饮水安全。园舍、设施设备、教玩具体现“安全性”原则,每天由值日教师负责日查,并做好记录;每周一次针对性的安全隐患排查;每月一次全面排查,用台账做好记录,逐一整改落实到位。每班每月一次幼儿安全主题教育活动,并有记录,定期给家长发放安全教育有关事宜。“保健”制度上墙,保育工作每月一查。加强流行性疾病防控,杜绝园所传染病发生。及时收缴新生入园体检表和预防接种儿查验报告,装订成档。做好幼儿特殊体质调查,保护好特殊体质幼儿。幼儿膳食实行周食谱制度和公示制度。每学期对教职工进行一次安全履职考评。
4、教学教研。严格执行一日活动时间和周教学活动计划,规范教育教学行为。严格按“指南”规定的课程设置组织教学,保教常规每月一查。教师每学期做5至10名幼儿的游戏活动观察记录。教师每学期上好一节公开课,听课评课达12节以上。组织教师开展《幼儿园管理规程》、游戏活动的组织指导与评价等方面的培训学习,提高业务能力。建立教学教研绩效奖励机制,奖励教师出成绩、出成果。
5、家园联系。利用家园联系栏和微信群及时公示相关事宜,确保家园信息畅通,沟通交流。鼓励家长参加园务管理、保教活动、保教质量评价,提出合理化建议,促进幼儿园工作的不断完善。定期召开家长会,对家长进行幼教指导,指导家长正确了解幼儿园保教的内容、方法,改变教育观念,更新教育方式,纠正“小学化”思想。
6、加强研究性工作。完善班级主题活动序列,努力开展活动,扎实传统活动项目。实施科学保教,提高保教质量。坚持开展区域游戏活动和课间操活动,组织教师因地制宜地自制游戏玩教具,不断充实,更换游戏活动器材。
7、办园特色研究。组织教师深入开展办园特色的学习研讨,逐步形成理论体系和实践方案,教师人人撰写“情感教育”案例、论文。
8、抓好幼儿园宣传报道。利用多种形式和途径向家长、社会宣传幼儿园活动,优秀教师事迹,创特效果。每学期编制一期金号角报、两次宣传展板,力争有报道上新闻媒体。
五、工作安排
二月份:
1、环境整治,安全隐患排查整改,开学准备;
2、报名收费,收徼新生入园体检表和预防接种查验报告;
3、制定计划,备课、上课准备;
4、签订安全责任书,流行病防控,班级安全主题教育;
5、“我爱爸妈”孝心活动图片展示;
6、保教常规月查。
三月份:
1、“寻找春天”主题活动;
2、班级安全主题教育,安全隐患排查整改;
3、市优质课竞赛准备;
4、保教常规月查。
四月份:
1、听评课教研活动,参加市优质课竞赛;
2、召开家长会,教职工、家长评园评教活动;
3、“我有好习惯”教育活动;
4、班级安全主题教育,安全隐患排查整改;
5、保教常规月查。
五月份:
1、“六一我快乐”文艺汇演筹备及活动;
2、班级安全主题教育,安全隐患排查整改;
3、“情感教育”案例、论文撰写上交;
4、幼儿游戏活动观察评价记录上交;
5、保教常规月查。
六月份:
1、“我爱我园”毕业典礼;
2、教师基本功考评;
3、班级安全主题教育,安全隐患排查整改;
4、教职工安全履职考评;
5、保教常规月查;
6、金号角报编制,安排寒假实践活动;
7、教师期末综合评价;
8、期末总结、评比、表彰及资料整理。
七、八月份:
1、“我是爸妈小帮手”实践活动;
2、安全隐患排查整改;
3、园所环境、文化布置;
4、教师署期集训,报名招生;
5、制定计划,备课等开学准备工作。
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